La Diócesis se suma a la Jornada Mundial por el Trabajo Decente: «Por ti, por mí, trabajo decente»

Este pasado martes, 8 de octubre, la Iglesia de Segorbe-Castellón se sumó a la conmemoración de la Jornada Mundial por el Trabajo Decente (7 octubre), coincidiendo con el décimo aniversario de la iniciativa Iglesia por el Trabajo Decente (ITD). Se reafirma así el compromiso de la Iglesia con la defensa de la dignidad de las personas trabajadoras y el cuidado de todos aquellos que aún enfrentan grandes desafíos en el ámbito laboral.

Lo hizo con la Eucaristía que presidió nuestro Obispo D. Casimiro en la parroquia de San José Obrero de Castellón, y que contó con la participación de los miembros de las entidades y organizaciones católicas que promueven la iniciativa Iglesia por el Trabajo Decente (ITD) en la Diócesis: Cáritas Diocesana, la Conferencia Española de Religiosos y Religiosas (CONFER), la Fraternidad Cristiana de Personas con Discapacidad (FRATER), la Hermandad Obrera de Acción Católica (HOAC), el Secretariado Diocesano de Pastoral del Trabajo, el Secretariado Diocesano de Migraciones y el Secretariado del Apostolado del Mar Stella Maris.

La realidad laboral en España es preocupante. El desempleo estructural, la alta tasa de temporalidad, la pérdida de poder adquisitivo de los salarios, las dificultades de la conciliación laboral y familiar y el aumento de las enfermedades psicosociales comprometen la estabilidad de los proyectos vitales de miles de personas en nuestro país. Frente a estas situaciones persistentes, la iniciativa Iglesia por un Trabajo Decente (ITD) denuncia que el trabajo indecente “no solo afecta la vida de las personas trabajadoras, sino que también socava su dignidad y debilita la justicia social debida”.

Con motivo de la celebración de la Jornada Mundial por el Trabajo Decente del 7 de octubre y coincidiendo con  su décimo aniversario, la red eclesial considera que es buen momento para reflexionar sobre el camino realizado durante esta década y sobre los desafíos que siguen pendientes en la búsqueda de la justicia social.

Según la Doctrina Social de la Iglesia, cada individuo tiene derecho a un trabajo digno que le permita desarrollarse plenamente como ser humano. Por ello, ITD reivindica que “la dignidad de la persona trabajadora es innegociable y debe estar en el centro de todas las decisiones políticas y económicas”. “Es fundamental que se generen oportunidades de trabajo decente y se protejan y promuevan los derechos laborales, sin excepción. La reducción de la jornada laboral puede ser una de ellas”, señalan en su manifiesto.

Bajo el lema «Por ti, por mí, trabajo decente», la red subraya que la búsqueda del bien común debe ser el objetivo principal del conjunto de la comunidad, pero particularmente de quienes tienen la responsabilidad de articular políticas que garanticen las condiciones esenciales que permitan a las personas alcanzar una vida digna, una vida buena. Esto incluye garantizar un trabajo decente, acceso a la vivienda y servicios públicos de calidad. En este sentido, los movimientos promotores de ITD también piden al Congreso que haga posible la regularización extraordinaria de personas migrantes.

Siguiendo la encíclica Laudato si’ del papa Francisco, la red reconoce la importancia de la ecología integral en el ámbito laboral. “Se debe priorizar que las actividades laborales sean sostenibles y respetuosas con el medioambiente. Esto implica promover prácticas responsables que cuiden y preserven nuestra casa común, para las generaciones futuras”, apunta el manifiesto.

Francisco recordó en su discurso a la Cumbre Mundial del Trabajo de 2021 la importancia de la dimensión del cuidado en el trabajo, como una forma de cuidar y dignificar la vida humana. “Esto implica crear entornos laborales con derechos, participativos, seguros y respetuosos, donde se promueva el cuidado integral de todas las personas trabajadoras”, subraya la red en su manifiesto.

Un año más, las diversas entidades que se aglutinan en ITD realizaron un gesto para ayudar a reflejar la lucha por un trabajo digno de forma colectiva. La propuesta era escribir en cajas de cartón aquellos retos personales pendientes, como por ejemplo “seguridad en el trabajo”, “conciliación familiar”, etc. Posteriormente, se invitó a pasar la caja a la persona que estaba más cercana haciendo una cadena. Este “paso de testigo” o “relevo” pretendía simbolizar que el trabajo decente es un tesoro que merece la pena ser compartido.

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La iniciativa Iglesia por el trabajo Decente (ITD) nació en 2014. Tras diez años de andadura, la red tiene muchos motivos para agradecer. “Recordamos con gratitud a todas las personas e instituciones que han contribuido –y contribuyen– a esta causa a lo largo de los años y nos comprometemos a seguir luchando por la dignidad y el cuidado de las personas trabajadoras”.

 Datos del mundo del trabajo

• 762 trabajadores muertos, 146 in itine, en 2023. Datos: Ministerio de trabajo
• 2,5 millones de trabajadoras eran pobres (11,9% de las personas trabajadoras. Fuente: (EAPN, 2023)
• 16,5% de temporalidad, según CCOO
• 11,76% de paro (EPA 2024)
• De 475.000 y 514.000 personas trabajadoras migrantes sin derechos. Fuente: ILP
• 15,8% del PIB Economía sumergida, Fuente: FUNCAS
• -9,5% menos de poder adquisitivo desde 2008 al 2022. Fuente CCOO